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Responsable Développement

Le Groupe Hit Radio est un groupe média privé marocain qui a démarré son activité avec le lancement en 2006 d’une radio musicale à destination de la jeunesse marocaine. Véritable phénomène de société, Hit Radio est devenue la station musicale n°1 au Maroc. Depuis 2012, le concept radiophonique Hit Radio s’est étendu à plusieurs pays subsahariens.

En 2018, Le Groupe lance une station régionale musicale Radio Azawan qui diffuse sur le Sud du Maroc. Le Groupe compte également sa propre régie publicitaire Néorégie (basée à Casablanca).

Aujourd’hui ce sont plus de 60 collaborateurs qui participent activement au développement du Groupe.

Vous voulez nous rejoindre ? Postulez ci-dessous : 

Poste basé à : Rabat au cœur du quartier de l’OLM Souissi

Dans le cadre de son développement, le groupe HIT RADIO recherche un(e) Responsable Développement.

Le/la titulaire du poste aura pour principale mission d’orienter et de détecter les opportunités de croissance pour le groupe HIT RADIO.

Le/La Responsable Développement doit également être en mesure de mobiliser des équipes en interne pour conduire à bien les différents projets du groupe.

Principales missions :

  • Identifier et modéliser les nouvelles opportunités de croissance pour le groupe (Licensing, gaming, affiliations, édition, booking, produits dérivés etc.)
  • Elaborer les budgets par projet, après validation de la direction générale, et mobiliser les équipes internes par projet 
  • Gérer le cycle complet des projets (Planification, conception, réalisation, suivi et gestion des risques, clôture)
  • Effectuer les bilans des projets et les documents de capitalisation
  • Assurer les suivis financier et contractuel des activités de diversification du groupe
  • Cibler, identifier et approcher des partenaires potentiels (revendeurs, distributeurs, partenaires technologiques, partenaires financiers…)
  • Assurer des reporting réguliers du service pour la direction du groupe
  • Pratiquer une veille stratégique et représenter HIT RADIO lors des événements (Colloques, salons, séminaires…).

Profil recherché :

Compétences requise :

  • Orienté business développement
  • Bonne maitrise des méthodes de gestion de projet notamment PMP
  • Connaissance de l’environnement global en Afrique (économique, juridique, culturel etc.)
  • Capacité d’adaptation dans un contexte multiculturel (interactions avec des filiales en Afrique)
  • Sens de la négociation prononcée
  • Bonnes compétences rédactionnelles et bon niveau dans l’utilisation des outils informatiques.
  • Esprit d’initiative, excellentes qualités relationnelles, capacité d’écoute et de travail en équipe
  • Sensibilité pour l’univers des médias et des nouvelles technologies

 

Niveau d’études min. requis

  • De Formation Bac+5 (École supérieure de commerce, maîtrise ou DESS avec spécialisation finance, marketing, gestion..., École d'ingénieurs)

Niveau d’exp. min. requis

Minimum 3 ans d'expérience professionnelle dans une fonction similaire.

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